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Les entreprises et les organisations sont confrontées à des évolutions rapides et radicales de leur environnement. Bien souvent imprévisibles, elles peuvent avoir des conséquences importantes sur la viabilité ou la profitabilité des organisations.
Les équipes de Gestion des Risques de Deloitte interviennent à tous les niveaux de l’entreprise pour évaluer et modéliser ces risques, pour élaborer des dispositifs de contrôle qui permettent de détecter les risques et menaces, et d’en minimiser l’occurrence et l’impact.
Conduire ces missions nécessite une expertise importante. Elles peuvent concerner de nombreux domaines et des secteurs très variés. Il faut démontrer des capacités d’évaluation et de modélisation, en alliant rigueur et compréhension de l’environnement opérationnel de nos clients. Les domaines concernés sont les risques financiers, environnementaux, sociaux, la cyber-sécurité et les risques technologiques.
Fort d’un réseau de plus de 675 professionnels animés de l’esprit d’entreprise, Deloitte France intègre des savoir-faire innovants et promeut l’innovation et la créativité de ses collaborateurs.
Manager des équipes à taille humaine, intervenir sur les problématiques commerciales et travailler dans une ambiance de travail collaborative… Tout est fait pour développer votre parcours professionnel.
Consultez l’infographie métier
Souplesse et adaptabilité au changement Dynamisme Enthousiasme et esprit d'équipe Orientation client Créativité et force de conviction
En rejoignant Deloitte, vous débutez un parcours unique : le vôtre !
Rapidité d’évolution, diversité des missions, encadrement d’équipes dès la troisième année et mobilité facilitée. Les atouts reconnus du Cabinet permettent à chacun d’exprimer son potentiel professionnel et de s’épanouir. Aussi, tous les choix vous seront possibles en termes de métiers, filières, de secteurs ou de pays.
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