Tous nos postes sont ouverts au télétravail.
Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.
Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ?
Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ?
Vous intégrez l’activité DQ-DQR et êtes sous la responsabilité de 3 Associé(e)s vos missions sont :
- Le secrétariat de trois Associées :
- Gestion d’agenda et organisation des déplacements,
- Organisation des réunions et gestion pro-active des agendas
- Organisation des réunions internes/externes, réservation de salles et plateaux repas,
- Gestion des feuilles de temps, factures et notes de frais,
- Interface avec les équipes et réponse à leurs demandes,
- Commandes de fournitures,
- Préparation de la facturation des consultations et suivi du recouvrement vis-à-vis des bureaux étrangers et de Deloitte Avocats…
- Préparation du suivi mensuel des temps des équipes et interface avec la DDO. Synthèse mensuelle à l’associée
- Support dans la gestion RH et les recrutements
- le support à la Direction de l’Indépendance :
- Assister l’Associée et les équipes indépendances : Scope of Services et Indépendance personnelle. Participation notamment à la mise à jour de LOG ou le suivi de process (confirmation, appels d’offres, etc.),
- Support des équipes Indépendance - Scope of Services, Business Relationship et Indépendance personnelle : assistance dans la conception de présentations, compte rendus, supports de formation, etc.,
- Support logistique dans le cadre des différents testings (préparation, comptes rendus, etc.),
- Support logistique dans le cadre de la mise en place de KPI et d’enquêtes de satisfaction,
- Assistance au suivi du monitoring du plan d’action indépendance,
- le support à la DQR RA & Consulting
- Support des équipes : assistance dans la conception de présentations, compte rendus, supports de formation, présence aux réunions, intranet, etc.,
- Support logistique dans le cadre du programme de revue qualité et des DRB (préparation, comptes rendus, outil DEP, etc),
- Support logistique dans le cadre de la mise en place d’indicateurs de performance (« KPI ») et d’enquêtes de satisfaction,
- Facturation : Refacturation frais à l’international ou autres,
- le support à la gestion RSE – Mixité
- Gestion des demandes en lien avec Voxfemina.
Et si c’était vous ?
- Vous possédez une formation assistanat ou équivalent,
- Vous disposez de 3 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans un environnement exigeant,
- Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel, facilitez les interactions aussi bien avec vos interlocuteurs internes qu’externes,
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome,
- Vous faites preuve de diplomatie, confidentialité, proactivité et discrétion,
- Vous êtes dynamique, avez un grand sens du service et le goût du travail en équipe,
- Vous détenez une grande capacité d’adaptation et êtes à l’aise avec les outils digitaux (Outlook, Docusign…)
- Vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel et Powerpoint) et l’anglais professionnel minimum tant à l’écrit qu’à l’oral.
#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte. Nous croyons en un environnement inclusif dans lequel les personnes se sentent impliquées, respectées, valorisées, et capables d’apporter leur « soi authentique ». La lutte contre toute forme de discrimination, l’égalité des chances, le respect et la mise en valeur de la diversité sont les pierres angulaires de notre politique RH. Ainsi, toutes les candidatures sans aucune distinction (âge, handicap, sexe, nationalité, religion, orientation sexuelle…) ont leur place dans notre processus de recrutement.
