Stage à pourvoir dès septembre 2024.
Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.
Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ?
Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ?
Au sein de la Direction Qualité Risques, l’équipe Risk & Reputation est une équipe dynamique, composée de professionnels expérimentés aux profils juridiques pointus. Cette équipe est responsable notamment de la gestion des risques légaux, des litiges et des assurances pour Deloitte France et Deloitte Afrique Francophone.
Missions sous la supervision du juriste
- Gestion des litiges
- Déclarer les sinistres aux assureurs et participer à l’analyse des dossiers en lien avec l’équipe.
- Suivre les procédures, instruire les dossiers et participer aux argumentations juridiques en lien avec les avocats.
- Participer aux reporting internes et externes.
- Assurances Responsabilité Professionnelle
- Participer avec les courtiers à la mise en œuvre du programme d’assurances de la firme pour l’ensemble de ses activités.
- Négocier les polices d’assurances (contenu, coût,…)
- Gérer les demandes d’attestations, le suivi des primes
- Gestion des Risques et autres chantiers
- Contribuer aux consultations des professionnels en matière de conditions contractuelles d’intervention, contrats-cadres, règlementation professionnelle.
- Collaborer au partage des bonnes pratiques.
- Assurer une veille documentaire et jurisprudentielle
- Objectifs transverses
- Accompagner l’innovation et le développement de nouvelles activités. Intégrer une dimension gestion des risques dans les analyses et sensibiliser ses interlocuteurs. Contribuer à la livraison de messages clairs, simples et efficaces, directement utilisables par les équipes opérationnelles.
Et si c’était vous ?
- Vous bénéficiez d’une solide formation (bac+5) en Droit des contrats et de la responsabilité.
- Vous faites preuve de rigueur dans votre analyse et démontrez une aisance rédactionnelle certaine.
- Vous êtes curieux de découvrir de nouveaux territoires et de nouveaux sujets. Vous savez anticiper et vous montrer créatif.
- Vous savez exercer votre sens critique et vous êtes capable de prendre du recul.
- Vous faites preuve d’aisance relationnelle et vous êtes à même de nouer un bon niveau de dialogue et de confiance avec les équipes avec qui vous travaillez.
- Vous savez mener de multiples chantiers de front, vous organiser en mode projet, gérer les priorités et résister au stress.
- Vous avez le souci constant du strict respect de la confidentialité.
- Vous maîtrisez l'anglais (lu et écrit).
#ALLIN : Tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction : nous croyons en un environnement inclusif dans lequel les personnes se sentent impliquées, respectées, valorisées, et capables d’apporter leur « soi authentique ». La lutte contre toute forme de discrimination, l’égalité des chances, le respect et la mise en valeur de la diversité sont les pierres angulaires de notre politique RH.
Tous nos postes sont ouverts au télétravail.
#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte. Nous croyons en un environnement inclusif dans lequel les personnes se sentent impliquées, respectées, valorisées, et capables d’apporter leur « soi authentique ». La lutte contre toute forme de discrimination, l’égalité des chances, le respect et la mise en valeur de la diversité sont les pierres angulaires de notre politique RH. Ainsi, toutes les candidatures sans aucune distinction (âge, handicap, sexe, nationalité, religion, orientation sexuelle…) ont leur place dans notre processus de recrutement.
